سيد عصمت ينتقد فجوة الأجور: ملايين الموظفين يواجهون أعباءً تفوق دخولهم

انتقد سيد عصمت اتساع الفجوة بين رواتب ملايين الموظفين وأجور بعض المديرين الفنيين والأجهزة المعاونة، مؤكدًا أن الموظف من الدرجة الأولى يواجه ضغوطًا معيشية متزايدة في ظل محدودية دخله وارتفاع الالتزامات الشهرية.

وقال عصمت، في منشور عبر صفحته الشخصية على موقع «فيسبوك»، إن أكثر من 5 ملايين موظف يعيشون أوضاعًا مالية صعبة، في وقت يصل فيه الراتب الشهري لأحد المديرين الفنيين إلى مليون جنيه، بينما يبلغ أقل راتب داخل جهازه الفني والإداري نحو 75 ألف جنيه شهريًا.

وأضاف أن النتائج التي حققها المدير الفني أدت إلى مضاعفة راتبه إلى مليوني جنيه شهريًا، مقابل زيادة الموظف من الدرجة الأولى بحد أقصى 800 جنيه، ليصل راتبه الفعلي إلى نحو 7 آلاف جنيه شهريًا.

وأشار إلى أن الموظف، حتى في حال عمله بوظيفة إضافية إلى جانب وظيفته الأساسية، قد لا يتجاوز دخله الشهري 10 آلاف جنيه، بينما تتخطى التزاماته وأعباؤه الشهرية 20 ألف جنيه، ما يجعله عاجزًا عن الوفاء باحتياجاته الأساسية.

واختتم سيد عصمت منشوره بالتعبير عن استيائه من الأوضاع المعيشية التي يواجهها الموظفون، قائلًا: «حتى الصدقة أو الزكاة لن تكفيه.. وحسبنا الله ونعم الوكيل».
:::